wynagrodzenie

Wynagrodzenie w ochronie zdrowia

20 października 2022 r.
Webinary

3d07d93b8cc95a0793b70866df9eebc01d6efbe3-xlarge (13)

Jak wpłyną wyższe wynagrodzenia w ochronie zdrowia na funkcjonowanie Twojej placówki

Od 1 lipca obowiązuje nowa siatka płac dla medyków i pracowników personelu pomocniczego. Sprawdź, co się zmieniło w związku ze wzrostem najniższego wynagrodzenia zasadniczego w ochronie zdrowia i jak będą sfinansowane podwyżki.

27 września 2022 r.
Nr 17 - październik 2022 r.

W jaki sposób należy obliczać wynagrodzenie za nadgodziny

Wynagrodzenie z tytułu wykonywanej pracy nadliczbowej ustala się na podstawie składników wynagrodzenia należnego pracownikowi w miesiącu, w którym dokonuje się wypłaty wynagrodzenia za nadgodziny. Jak obliczyć wysokość dodatku z tytułu przekroczenia normy średniotygodniowej?

Joanna Suchanowska
27 października 2021 r.
Nr 51 - Listopad 2021

Archiwalny Ustawa z 4 lutego 1994 r. o prawie autorskim i prawach pokrewnych (tekst jedn.: Dz.U. z 2022 r., poz. 2509)

14 czerwca 2021 r.
Akty prawne

Pracownik miał kontakt z COVID – sanepid i kwarantanna

Pracownik miał kontakt z COVID, a sanepid nie odezwał się albo tylko zadzwonił – co robić

W ciągu ostatnich kilku tygodni liczba zachorowań na COVID-19 stale wzrasta. Chorują wszyscy – pracodawcy, pracownicy, zleceniobiorcy, klienci, a nawet lekarze profilaktycy. Służby sanitarne nie nadążają z wydawaniem pisemnych decyzji o nakładanych kwarantannach i posiłkują się kontaktem telefonicznym dla usprawnienia obiegu informacji. Co jednak w sytuacji, gdy sanepid nie odzywa się w ogóle, a pracownik powinien przebywać na kwarantannie? Jak usprawiedliwić taką nieobecność, na jakiej podstawie wypłacać wynagrodzenie lub zasiłek? A może po prostu udzielić urlopu wypoczynkowego?

Wysoko zakaźne odpady medyczne – uniknij zakażenia koronawirusem

Wysoko zakaźne odpady medyczne wyodrębniono jako osobną grupę odpadów medycznych w rozporządzeniu ministra zdrowia z 5 października 2017 r. w sprawie szczegółowego sposobu postępowania z odpadami medycznymi.

Kamila Kłos
26 czerwca 2020 r.
Nr 8 specjalny - Lipiec - Wrzesień 2020 r.

Czy staż podyplomowy dentysta cudzoziemiec może odbywać bez wynagrodzenia

Na podstawie art. 15 ust. 3f ustawy o zawodach lekarza i lekarza dentysty umowy cywilnoprawne o staż podyplomowy mogą mieć charakter umów nieodpłatnych. Potwierdza to wyrok Sądu Rejonowego dla Łodzi-Śródmieścia z 6 listopada 2019 r. (sygn. akt III C 1234/19).

Pacjent ma zapłacić całość wynagrodzenia ustalonego przez lekarza

Jeżeli lekarz dentysta przedstawi dokładną kalkulację wynagrodzenia według cennika za wykonane prawidłowo leczenie, pacjent musi zapłacić ustaloną kwotę. Odstąpienie od cennika jest możliwe za zgodą lekarza i pacjenta, ale nawet takie ustalenia nie zwalniają pacjenta z obowiązku zapłaty całej kwoty za leczenie, gdy pacjent nie jest w stanie przedstawić wiarygodnych dowodów, że zapłata powinna nastąpić w innej, niższej kwocie. Potwierdza to Sąd Rejonowy w Gdyni w wyroku z 12 czerwca 2019 r. (sygn. akt I 1 C 3536/18).